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集团公司新疆分公司深入学习一届二次职代会精神
【作者: 浏览次数:188 添加时间:2017-03-28 15:56:57 】

    集团公司一届二次职代会已经圆满闭幕,随着全司掀起学习贯彻落实职代会精神的热潮,近日,新疆分公司领导班子积极组织兰州职工深入学习集团公司一届二次职代会精神,并对分公司2017年工作做了计划与安排。
    为了更好地学习掌握集团公司职代会精神,认清集团公司的发展目标和战略定位,进一步统一思想认识,明确工作目标和重点,充分调动干部职工工作的能动性,分公司班子成员率先认真学习了职代会文件内容,在会上引导大家围绕董事长的讲话、总经理所做的行政工作报告,边学习边解读,重点对报告中集团公司2017年的总体工作安排和部署,市场新形势下集团公司所提出的“大经营”、“大安装”、“三化管理”理念进行了学习交流,大家认为此次职代会为企业今后的发展做了科学、客观的阐述,指出了以“新理念引领新发展,新业态谋求新突破,推进企业创新发展”的工作总体思路,指明了今后要努力落实的工作重点。通过学习,大家更全面深入地了解和认识到,2016年集团公司各项改革、创新所取得的成果和发挥的重要作用,对集团公司当前面临的形势和存在的问题, 以及今后需要努力的方向有了更加清醒的认识,进一步准确理解到了集团公司2017年发展理念和工作思路。
    经理马明铎同志对1-3月份分公司整体工作情况做了说明,通报了近期内各方面工作的主要情况,分析了工作中存在的问题,指明了分公司要实现全年经济效益指标,实施好新疆区域“走出去”发展所面临的困难和挑战,让大家深深感受到发展形势严峻,全年任务艰巨繁重,工作压力很大。他强调,认真学习宣传好职代会精神,贯彻落实好集团公司2017年工作安排是分公司全年必须坚持抓好的一项重要工作,要求全员通过反复学习,认真领会集团公司的发展思路和工作安排,紧跟集团公司发展步伐,进一步转变思想观念,不断改进工作作风,提升自我修养,带着务实、进取的工作态度,鼓足干劲,在各自的工作岗位上积极探索创新。不断加强完善分公司的基础管理,梳理优化业务流程,因地制宜,把集团公司的各项制度与分公司的实际业务情况有效融合起来,发挥好“四科一室”的职能,制定出切合实际的合同、经营、生产、财务等管理办法,做到事先研究预防,事中指导安排,事后总结完善,高效开展好各项业务的办理,进一步提高工作效率,增加经营效益,推动分公司稳步发展。
    分公司在集团公司一次党代会、一届二次职代会精神的统筹引领下,制定了2017年工作计划,会上,向全员传达了2017年的主要工作目标,从生产经营、项目管理、财务管理、人才队伍建设、信访维稳、考核激励等重点工作环节做了详细的安排部署,要求全员会后认真加强自学,领会本次学习的目的,拓展思维空间,及时制定个人全年工作计划,立足本职真抓实干,撸起袖子加油干,为实现分公司全年目标努力奋斗。(通讯员  王希阁)

      

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